我相信每個(gè)電力人都會(huì)認(rèn)真讀、都會(huì)認(rèn)同，這也是我的感受……

最近要求電力降薪的社會(huì)呼聲高漲，電力系統(tǒng)也主動(dòng)從內(nèi)部開始降薪了。作為一個(gè)電力職工我就很納悶，我們行業(yè)降薪的目的是什么呢？

單純從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度上來看，降薪的幾種原因中，不外乎企業(yè)經(jīng)營差沒利潤了或者是企業(yè)人工成本太高超過社會(huì)平均成本了等等，其他的原因跟電力基本沒關(guān)系。所以咱們就討論這幾種吧。

如果是企業(yè)經(jīng)營不善利潤下滑所致，那么國際慣例的辦法也不是單純降薪，而是先進(jìn)行裁員，盡量保持員工的收入穩(wěn)定。實(shí)在是維持不住收入了，然后再考慮降薪。這是因?yàn)榻?jīng)濟(jì)學(xué)上有一個(gè)“工資的剛性”概念，盲目降薪會(huì)導(dǎo)致人才流失，這對企業(yè)的人才來說是個(gè)逆淘汰，就是導(dǎo)致企業(yè)里面的技術(shù)骨干都走了，剩下的都是不那么優(yōu)秀的。

可是我們電力這次降薪前沒有出現(xiàn)裁員啊。而且國際大公司的裁員慣例上都是從管理層開始裁員的，因?yàn)榘凑展碜觽兊挠^點(diǎn)來看，首先企業(yè)經(jīng)營不善是領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任，該裁。其次，裁一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者可以降低很大的人工成本，相當(dāng)于裁幾個(gè)普通工人，而企業(yè)想翻身的話，熟練的技術(shù)工人那可是財(cái)富。所以單純從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度來解釋電力行業(yè)本次降薪可能困難點(diǎn)。

那么看來我們降薪的原因大概是電力行業(yè)是壟斷的，導(dǎo)致電力行業(yè)的人工成本超過社會(huì)平均成本，是不合理的，這次降薪是回歸合理。那么事實(shí)是什么樣的呢？好像靠降薪打破不了壟斷吧？

首先一名合格的電力職工的收入是勞動(dòng)所得。我們是企業(yè)，我們不像go-vern-ment部門公務(wù)員、事業(yè)單位靠的是納稅人的錢和財(cái)政撥款，我們的收入都是我們?nèi)w電力工作者披星戴月、辛勤工作掙來的，是我們勞動(dòng)所得。

有人說我們是壟斷行業(yè)，這點(diǎn)不錯(cuò)，因?yàn)槲覀儽匦鑹艛啵@是電力生產(chǎn)的物理特點(diǎn)和特殊性決定的，這是自然科學(xué)客觀規(guī)律。不是一個(gè)政策就能改變的了的。假如誰敢說沒有特殊性，那請你回家補(bǔ)習(xí)物理知識(shí)。再說了那些公務(wù)員難道不是壟斷？你們誰見過兩個(gè)go-vern-ment競爭為人民服務(wù)的？反正是我沒見過。兩者的道理都是同樣的。

還有很多人喜歡拿下崗工人來說事。首先澄清一點(diǎn)，他們下崗與我們電力職工沒有任何關(guān)系。其次我們的員工素質(zhì)還是不低的，你們查一查學(xué)歷情況就知道了。恐怕比下崗職工群體要高的多。甚至比公務(wù)員群體也要高很多。

壟斷問題說完了，再說說收入高低問題。我有朋友是電力公司供電所的，他們干外線的工人的工作是很苦的。不管是刮風(fēng)下雨還是炎炎烈日，作業(yè)場所都在室外，出了事情都要在室外上班，而且那些巡線的還有很大的責(zé)任。特別是在7、8月份40度左右的高溫下，他們戴著安全帽、身著工作服在烈日下作業(yè)，當(dāng)人們坐在家中、在辦公室里悠閑地吹著空調(diào)看電視、看報(bào)紙、品茶時(shí)，有誰能想起他們？他們節(jié)假日還經(jīng)常加班，因?yàn)樘鞖馔蛔儠r(shí)候設(shè)備容易出問題。也就是說越是熱或者越是冷越容易出問題，需要到現(xiàn)場搶修。這種工作環(huán)境你們說說需要多少工資？

當(dāng)然有人會(huì)說民工也是在烈日下工作，但是收入不高。太好了，我就等你這句話了。正因?yàn)槲覀儾皇敲窆ぃ窆じ刹涣宋覀冞@個(gè)活，所以我們的高收入拿得理直氣壯。在烈日下干簡單的體力活并不值錢，但是在烈日下，在惡劣的環(huán)境下干別人干不了的技術(shù)活那就值錢了。馬克思說過“腦力勞動(dòng)創(chuàng)造的價(jià)值等于倍加的體力勞動(dòng)”，我覺得他說的沒錯(cuò)。

有人說電力行業(yè)的苦活累活都是臨時(shí)工來干，這句話不對，說得不全面。應(yīng)該這么說：電力行業(yè)的臨時(shí)工干的大部分都是技術(shù)含量低的活，包括苦活累活。供電部門的野外作業(yè)很苦很累，但是臨時(shí)工干不了，都是正式職工來干。線路上帶電作業(yè)有幾個(gè)臨時(shí)工能干？電廠里面的設(shè)備檢修民工更是干不了，否則為什么電力行業(yè)要那么多大學(xué)生，養(yǎng)著玩么？

在我們國家任何一個(gè)企業(yè)，不論國企還是民企或者是外企，都會(huì)養(yǎng)著一部分閑人，這是必然的，由中國國情決定的。大家千萬不能夠一葉障目，光看到閑人們的幸福生活看不到大家的辛苦工作。只是靠著管中窺豹就把其他人一棍子打死。就好象現(xiàn)在我們?nèi)珖嗣穸紝幽先擞锌捶ǎ@是不對的，不能把一部分河南人的錯(cuò)誤算到所有河南人身上。同樣電力行業(yè)亦然。再說了，現(xiàn)在社會(huì)是經(jīng)濟(jì)時(shí)代，有錢了不一定都是靠收入，很可能靠的是股票、投資等等。電力行業(yè)普遍高學(xué)歷，這方面掙錢的能人肯定不少，所以，電力職工生活好，不一定就說明電力高工資。

再說說行業(yè)間的利潤對比吧，別的暫不說了，就說說固定電話公司吧，他們的收費(fèi)是2毛錢3分鐘，然后每分鐘1毛錢。我們居民電費(fèi)是5毛多，咱們往上算，按照6毛一度電算吧。兩者同樣都需要電線到戶，都需要安裝成本咱們就認(rèn)為差不多吧。電話聊天7分鐘就要6毛錢，電話公司產(chǎn)生成本了么？好象我們?nèi)庋劭床坏剑幌M(fèi)者產(chǎn)生效益了么？好象不明顯。不過一度電同樣6毛錢，但是經(jīng)濟(jì)效益很明顯，可以供一千瓦的電爐子一個(gè)小時(shí)使用，可以做一頓飯綽綽有余。

但是電費(fèi)成本呢？很高！發(fā)電廠24小時(shí)發(fā)電，不斷地燃燒煤等其他燃料來發(fā)電。一般效率高的大機(jī)組發(fā)電煤耗大概是300~400克標(biāo)煤每度電，小機(jī)組煤耗更高。按照300克標(biāo)煤來算吧，煤價(jià)想必大家都知道，網(wǎng)上有。每度電光煤的成本就快3毛了，還不算人工設(shè)備折舊線損營業(yè)稅等等，哪個(gè)是暴利？這不是一目了然么？

至于跟移動(dòng)聯(lián)通那更是沒辦法比了，利潤差別太大了。不知道為什么沒有人跳出來指責(zé)他們壟斷。

我記得一個(gè)同學(xué)給我講過一個(gè)故事，他在一個(gè)海濱城市電力部門工作。有一年臺(tái)風(fēng)登陸，城市一片混亂，經(jīng)過電力部門幾個(gè)小時(shí)的連續(xù)搶修，基本上都恢復(fù)了供電。隨之其他行業(yè)恢復(fù)正軌。當(dāng)時(shí)市長在電視臺(tái)上做了一個(gè)現(xiàn)場節(jié)目，市長不斷的給各個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)電話聯(lián)系，詢問臺(tái)風(fēng)的影響和損失情況。大家有問有答很有章法，很是熱鬧。很多單位的領(lǐng)導(dǎo)都是在辦公室進(jìn)行同期直播的。

到了電業(yè)局的生產(chǎn)局長了，當(dāng)時(shí)他在街上指揮搶修，可能不知道這個(gè)節(jié)目視直播，市長問他損失情況如何，他說的就很沒有章法。他說道：我不知道具體數(shù)字，只能說出哪幾塊區(qū)域停電了。市長當(dāng)然很生氣，就問他你們在干嗎，怎么不及時(shí)統(tǒng)計(jì)。那個(gè)局長立刻回答：我們單位三分之二的人都在現(xiàn)場，都在電線桿子上，誰來統(tǒng)計(jì)？然后就掛了電話。這件事是很多年以前的了，不過很真實(shí)的反映了電力的工作特點(diǎn)，你們大家都在家里面、電視里面開始作秀了，我們還在外面干活，來保證你們作秀成功。

再說說發(fā)電廠吧，很多人都說發(fā)電廠收入高，但是可能都忽略了一點(diǎn)，發(fā)電廠都在城市郊區(qū)，或者縣城的郊區(qū)，很多都在前不著村后不著店的地方。大家可以回憶一下，有哪個(gè)電廠的煙筒豎在市中心？至于職工住房問題更是笑話，在農(nóng)村、在城郊或者城鄉(xiāng)結(jié)合部給你一個(gè)房子你愿意住么？以前電力有句話：獻(xiàn)了青春獻(xiàn)自身，現(xiàn)了自身獻(xiàn)子孫。就是這個(gè)道理，以前的孩子一般都是上電廠子弟學(xué)校，近年經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，教育普及了，但是農(nóng)村的教學(xué)質(zhì)量肯定不如城里。這種生活條件下高工資還不應(yīng)該么？

別忘了，電廠的大學(xué)生也是四年苦讀熬出來的，跟你們生活在城里面的人一樣，難道你們希望你們在城里面拿著高工資享受生活，我們就活該在郊區(qū)拿著低工資給你們發(fā)電？在目前人員自由流動(dòng)的情況下，可能么？人員不穩(wěn)定那么生產(chǎn)肯定就是不穩(wěn)定。那么結(jié)果不言而喻。在發(fā)電廠內(nèi)職工的工作環(huán)境就更不必提了。煤場的污染效果是很明顯看得見的，其他的噪音、電磁波、空氣等等都是看不見的。這個(gè)傷害都該怎么算工錢？我記得以前開玩笑說電廠職工生活水平高時(shí)，我們同學(xué)說過一句話：干電廠的人其實(shí)就是拿著人肉換豬肉。電廠的高收入其實(shí)都是用自己的身體健康交換來的。

如上分析以后，我發(fā)現(xiàn)電力降薪?jīng)]有理由啊，而且也沒有什么用處啊。既不是經(jīng)營不善的國際慣例，也不是因?yàn)槭杖敫哌M(jìn)行合理回歸。難道我們降薪僅僅是為了回應(yīng)媒體的一些不實(shí)報(bào)道？如果是這樣，那么我只能說現(xiàn)在媒體太無聊以至于可以說是無恥了，你們能不能干點(diǎn)實(shí)事啊，能不能掌握好輿論導(dǎo)向干點(diǎn)正事啊？前一段爆炒“胡子門和口爆女”，現(xiàn)在又瘋狂的攻擊電力壟斷，我想問一句：你們媒體是不是壟斷啊？拜托了，各位媒體的“*者”們，咱們是烏鴉落到豬身上，大家都是壟斷行業(yè)，而且你們壟斷的理由還不充分，你們有什么資格攻擊我們電力壟斷啊？還不是依靠你們壟斷的優(yōu)勢么？

電力降薪了，我的收入降了很多，但是我心里壓力同樣也降了很多。以前半夜一個(gè)電話，我們就要像軍人接到命令，立馬要趕到現(xiàn)場處理事故，不管刮風(fēng)下雨騎車還是打“的”。我的同學(xué)們和同事們都是如此，沒有節(jié)假日、沒有公休假、探親假。為什么我們都認(rèn)了？說白了就是圖電力這個(gè)高收入。現(xiàn)在好了，降薪了，我們所有法定的節(jié)假日都可以理直氣壯地享受了，手機(jī)憑什么24小時(shí)開機(jī)啊，就這么點(diǎn)收入，以后電話不接了，憑什么用個(gè)人手機(jī)給公家辦事啊。打“的”到現(xiàn)場消缺？做夢吧，一千塊錢就想累死人啊？