南方電網(wǎng)：把軟實(shí)力變成硬功夫
企業(yè)社會(huì)責(zé)任是增加企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和真正對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)任的工作，我們要把它跟企業(yè)的日常工作結(jié)合起來(lái)，由過(guò)去的結(jié)果管理變成日常管理，使社會(huì)責(zé)任與企業(yè)的日常工作相結(jié)合。——南方電網(wǎng)公司董事長(zhǎng)趙建國(guó)對(duì)于直線(xiàn)職
●2011年的社會(huì)責(zé)任報(bào)告在國(guó)內(nèi)企業(yè)首創(chuàng)過(guò)程編制模式;2010-2012年的社會(huì)責(zé)任報(bào)告連續(xù)三年獲得
五星級(jí)評(píng)價(jià)，公司獲頒國(guó)內(nèi)首個(gè)“企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告評(píng)級(jí)特別紀(jì)念獎(jiǎng)”;
●中央企業(yè)中第一家所有省公司連續(xù)發(fā)布社會(huì)責(zé)任實(shí)踐報(bào)告的企業(yè)(2009年以來(lái));
●在中央企業(yè)中率先開(kāi)展社會(huì)責(zé)任示范基地建設(shè)(2010年);
●編制《社會(huì)責(zé)任ABC》，印發(fā)到基層一線(xiàn)班組(2011年);
●在中央企業(yè)中率先開(kāi)展“社會(huì)責(zé)任日”活動(dòng)(2011年)、“社會(huì)責(zé)任周”活動(dòng)(2013年)。
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